Entreprenörskap anses vara en av de viktigaste drivkrafterna för ekonomisk tillväxt. Ändå är andelen kvinnliga företagare i många av de nordiska länderna fortsatt låg, särskilt för kvinnliga företagare inom högtillväxtbranscher. En lägre vilja att ta risker och i vilka branscher kvinnor etablerar företag kan förklara varför de är underrepresenterade bland företag med hög tillväxt.
De nordiska länderna betraktas som föregångare när det gäller jämställdhet och kvinnors sysselsättningsgrad. Nordic Innovations nya studie Female Entrepreneurship in the Nordics 2020 visar att det är betydligt färre kvinnor än män som startar företag i Norden och att det finns tydliga skillnader i andelen kvinnliga entreprenörer i de nordiska länderna. I rapporten identifieras flera faktorer som gör det svårt för kvinnliga företagare att lyckas, och särskilt att etablera företag med hög tillväxt.
Medverkande
Sigrid Hernes, analytiker vid Menon Economics i Oslo, ett forskningsbaserat konsultföretag som arbetar i gränsytan mellan ekonomi, politik och marknad. Sigrid Hernes har medverkat i flera studier om entreprenörskap och kvinnligt entreprenörskap.
Trine Moa, senior rådgivare hos Nordic Innovation och involverad i organisationens program om kvinnligt entreprenörskap i Norden.
Annie Lindmark, programledare inom innovationsledning på Vinnova, med expertkompetens inom bland annat innovativa småföretag. Annie Lindmark är Vinnovas representant i Nordic Innovations arbetsgrupp för kvinnligt entreprenörskap och grundare av nätverket W.Empowerment som syftar till att stötta kvinnliga entreprenörer och ledare.
Programserien Nordic Women in Tech and Innovation
Webbinariet är en del av Nordic Women in Tech and Innovation, en programserie från Nordic Innovation House i Silicon Valley. Programserien belyser vikten av jämställdhet i teknik och näringsliv, undersöker hur teknik och innovation stödjer jämställdhet samt inspirerar kvinnor till att engagera sig som grundare och investerare.